个人KPI制定】的更多相关文章

1.工作量 1.1 能独立完成工作优先级 1.2 能独立预估工作时间 2.工作质量 2.1 项目按时完成没有延期 2.2 交付件质量 2.2.1 测试用例设计没有明显遗漏 2.2.2 测试bug符合规范,能按Bug描述复现Bug 能初步定位问题出现的原因 2.2.3 测试报告符合规范 2.3 负责模块线上故障情况 3.个人能力 3.1 业务,能快速理解需求,维护负责模块的该wiki的知识库 熟悉负责模块的关联业务 了解相关业务的模块 3.2 用例设计&执行,用例执行到位,没有执行漏测 3.3 能…
拉面馆中的移动互联网——无线KPI探讨 伴随着这几年超高速发展,移动互联网早已经度过了小米加步枪的散兵游击状态,随着各大公司持重金杀入,无线从几个人的Team,到快速发展为几十.上百人甚至上千人的大部门,行业发展很快,KPI考评体系似乎依然停滞不前,平日里科技资讯.行业从业者.各种风投经常挂在嘴边的用户数.激活数.活跃用户数之类的指标,经常被用作各大公司无线部门的KPI考评指标. 以结果为导向,是制定KPI的基本原则,而传统的KPI指标有很多是过程类指标,无法准确衡量一个产品不同职位的价值,今天…
SMART原则经常用于KPI制定,也可以用于个人目标管理. SMART原则: S(Specific):目标必须是具体的,需要对标特定的工作目标,不能笼统: M(Measurable):目标必须是可衡量的,衡量的指标是可量化或者行为化: A(Attainable):目标必须是可到达.可实现的,通过努力可以抵达: R(Relevant):与其他目标有一定的相关性,即有助于达成长期目标: T(Time-bound):目标必须有明确的截止时间/完成时间.…
导语:信息化成本.系统开机率.网路不断线时数.系统运行速度.软件开发时间.用户问题处理反应时间.系统品质.用户满意度--哪些指标是可被管理的,能指引IT部门成为一个有价值的.为企业带来效益的部门呢? 话 题IT部门KPI该如何制定?IT部门在企业内部致力于运用信息技术提升企业的竞争力.利用仪表板.战情室来看企业的经营绩效,要求各个部门或者企业最高领导提出衡量各部门或企业经营绩效的各项指标,然而IT部门的绩效指标是什么?这些指标是否能够衡量IT部门为企业带来的价值?信息化成本.系统开机率.网路不断…
在讨论之前我们先来了解两个概念: 一.KPI KPI是一套绩效管理的方法.全称为:Key Performance Indicator.中文叫:关键绩效指标. KPI,和我们的“任务分解”不同.任务分解是把目标,分解成可执行的任务.是在“如何执行”层面的思考.KPI,是把目标分解成可考核的指标,是在“如何管理”层面的思考.KPI是非常重要的一种管理手段,只是它有它的适用性.KPI是你管理驾驶舱中的仪表盘,让你时刻知道组织的运行状态. 二.OKR OKR,是“Objective & Key Resu…
绩效管理和OKR的目标管理,是前行的两条腿,缺谁都会寸步难行.正确的做法是把企业的使命和任务,转化为经营目标,然后再用KPI.OKR等绩效管理工具,分解.执行.考核.. KPI是一套绩效管理的方法.全称为:Key Performance Indicator.中文叫:关键绩效指标. KPI,和我们的“任务分解”不同.任务分解,是把目标,分解成可执行的任务.是在“如何执行”层面的思考.KPI,是把目标,分解成可考核的指标,是在“如何管理”层面的思考.KPI是非常重要的一种管理手段,只是它有它的适用性…
1.工作内容和质量 1.需求熟悉程度 2.测试用例覆盖度 3.测试用例完成质量 4.有效BUG率 5.BUG描述质量 6.测试报告质量 7.按时完成测试工作 8.项目进度更新,项目BUG跟踪2.工作效率 1.测试用例产出率 2.BUG发现率 3.测试执行率 4.测试过程中问题沟通效率3.素质能力 1.工作态度 2.沟通能力 3.培训指导能力4.加分项 1.学习研究新技能研究 2.需求阶段发现巨大需求漏洞 3.其他好的建议,并能推动实施5.减分项 1.测试项目有要点BUG的遗漏 2.个人操作出错引…
近年来,"大数据"一词被IT和互联网行业广泛提及,但真正落到实处的案例没有多少,大数据量支撑.数据挖掘技术.非结构化数据是阻碍的主要原因.大多数企业的信息化并没有达到到成熟水平,关于数据实践的热点依旧集中在数据管理和可视化方面. 那么,企业究竟该如何结合自身发展情况应用数据?以下就举例介绍豫联集团中孚实业的信息化建设案例,原文是中孚实业有限公司CIO王文辉,同时也是河南CIO联盟秘书长,在帆软大数据巡展上的演讲. 关于豫联集团 豫联集团是以铝及铝精深加工为核心的煤电铝一体化大型现代化企…
通信中KPI,是Key Performance Indicators的缩写,意思是关键性能指标.performance 还有绩效:业绩的意思,但显然不适用于这种场合. 通信中KPI的内容有:掉话率.接通率.数据业务下载速率.网络质量现场测试与竞争对手领先程度.网络投诉总量同比完成情况等. =========================================================== 话统 呼叫建立类 1.RRC连接建立成功率RRC连接建立成功率(业务相关)=RRC连接建立…
今天我们要说的是信息化时代下关于企业运营的两个热词:BI系统和KPI指标.一直到现在,企业运营的方方面面都在被数据化,成为庞大信息流的一部分,这一庞大的信息流,正以我们自己都尚未完全意识到的速度和规模,贯穿整个企业运营的命脉.然而,只有BI系统和KPI指标w完美结合,才是发展企业.提高企业的竞争力.让企业可以更快更好地发展的关键.        如果你对它们还处于陌生阶段,那我们先来脑补一下. BI系统         BI系统是所有IT系统中最适合于管理层和决策层使用的信息系统.ERP等各类信…
编辑 本词条缺少名片图,补充相关内容使词条更完整,还能快速升级,赶紧来编辑吧! KPI考核,Key Performance Indicator的缩写,指的是关键绩效指标考核法. 中文名 KPI考核 外文名 Key Performance Indicator 含    义 关键绩效指标考核法 特    点 围绕关键成果领域进行选取. 目录 1 实质 ▪ 分类 ▪ 考核 ▪ 主要特点 ▪ 核心价值 2 考核标准 ▪ 考核维度 ▪ 等级描述法 ▪ 关键事件法 ▪ 确定里程碑法 3 考核流程 ▪ KPI…
对技术人来说,技术是成长的“核心”.然而,在实际工作协作中,技术的重要性常常被业务所掩盖,造成先业务后技术的现象. 针对这个痛点,阿里高级技术专家张建飞提出了自己的解决思路,希望能与大家一起探讨交流. 一.为什么需要技术KPI? 在业务技术团队,有一个不好的趋势就是团队越来越业务,越来越没有技术味道.每个人都在谈业务,技术大会上在谈业务,周会上在聊业务,周报里写的是业务项目...... 唯独少被谈及的是技术本身.此处并不是说业务不重要,而是说理解业务和把控业务需求是技术人员的Base,而不是全部…
如何量化考核技术人的 KPI? 原创: 张建飞 阿里技术今天 阿里妹导读:对技术人来说,技术是成长的"核心".然而,在实际工作协作中,技术的重要性常常被业务所掩盖,造成先业务后技术的现象. 针对这个痛点,阿里高级技术专家张建飞提出了自己的解决思路,希望能与大家一起探讨.交流. 为什么需要技术KPI? 在业务技术团队,有一个不好的趋势就是团队越来越业务,越来越没有技术味道.每个人都在谈业务,技术大会上在谈业务,周会上在聊业务,周报里写的是业务项目...... 唯独少被谈及的是技术本身.此…
OKR是一种新兴的管理体系,最近几年被引进中国.由于在IT.互联网.金融.游戏等知识密集型企业中有着显著的效果,得到中国企业的认可. OKR是英文Objectives & Key Results,即目标与关键成果的意思,从字面上看不难理解,OKR是一种目标管理体系,通过关键成果的设定和达成,来实现既定目标. 目标管理不是一个新的管理理念,从MBO目标管理法提出来后,KPI.平衡计分卡.项目管理.任务管理等等,其基本逻辑都与目标管理法是一致的,OKR也是如此. OKR有自己独到的管理特点,比较醒目…
张小龙最新内部演讲:KPI 是副产品,警惕复杂流程 各位 WXG(微信事业群)的同事们,大家早上好!又到我们一年一度的领导力大会. 大家都看到,我们微信团队膨胀还是比较快的,有 1500 多人了.对此,我昨晚跟 Tony 聊了一会儿,大家都有一个很大的担心就是,当一个团队规模特别特别大的时候,很多行为方式一定会进入一种“组织化”的行为方式,要想保持自己特别好的一些特色就变得特别不容易. 在这里,我跟大家特别推荐一本书,叫<人类简史>. 之所以刚才想到这本书,是因为这个书里面揭开一些事情的谜底,…
一.为什么要写这个 写这个题目其实是很偶然的,因为到年中了,公司的同事和领导都要看一下上半年的OKR的完成情况,同时也要制定下下半年的OKR,突然想到了之前在天津的公司时,大家说的是KPI,现在说的是OKR,两者具体有哪些联系和不同呢? 有目标的人是幸福的 还有就是动笔前,我发现两者其实都是关于目标管理的,然后搜了下自己没有写过关于目标的相关文章,就在题目的最前面冠以“目标”两字.这样统领全文,这才满意…
近几年,OKR 这个词越来越流行了. 在硅谷,Google.Facebook.Amazon.LinkedIn 等公司都陆续成功落地了 OKR,国内的互联网巨头们,腾讯.百度.滴滴.小米等互联网公司也都在积极引入 OKR. OKR 到底是何方神圣?它跟 KPI 的区别又是什么? OKR 被称为“目标与关键结果工作法”,由 Objectives(目标)和 Key Results(关键结果)两部分构成.我们可以把 OKR 中的 O 想象成一个你想要去的最终目的地,它时刻为你指明前进的方向,此外,可以把…
近几年,经常能听到不少技术管理者在倡导:用 OKR 来管理及打造一个高执行力的研发团队. 据我了解,OKR 最成功的落地公司是在 Google --一家有着非常浓厚工程师文化的公司,后来陆续在 Facebook.Amazon.LinkedIn 等公司成功落地,国内的互联网巨头们,腾讯.百度.滴滴.小米等互联网公司也都在积极引入 OKR. 那,OKR 到底是何方神圣?它跟 KPI 的区别又是什么? OKR 被称为"目标与关键结果工作法",由 Objectives(目标)和 Key Res…
PMO项目管理办公室应该是针对公司级别的项目内容制定项目标准.这个由公司的项目经理们进行集中讨论,然后将项目标准进行文档化,标准化,从而为公司的项目进行指导性的功能,为公司的项目进行服务.下面对项目标准的规范化内容做一下介绍: 一.编码规范: 对于软件公司,需要对公司的软件编码进行规范化管理,下面提供相关编码规范标准内容,笔者建议,在公司级别和项目组级别都要形成一套编码规范体系,用来约束软件工程师编写代码的风格. 1.C#编码规范. 对于C#来说,它的代码风格与C语言风格类似,所以编程上手很容易…
DG环境数据库RMAN备份策略制定: 主库(Primary) 全库备份 归档备份 删除历史文件夹 备库(Standby) 删除归档 引用说明 主库(Primary) $ crontab -l 0 1 * * * /bin/bash /usr2/backupsh/full_backup.rman 0 */2 * * * /bin/bash /usr2/backupsh/arch_backup.rman 0 3 * * * /bin/bash /usr2/backupsh/del_old.sh 全库…
[转载]再谈百度:KPI.无人机,以及一个必须给父母看的案例 发表于 2016-03-15   |   0 Comments   |   阅读次数 33 原文: 再谈百度:KPI.无人机,以及一个必须给父母看的案例 转载:http://xiaoyu2er.github.io/2016/03/15/baidu-do-evil/ 2016年03月15日下午歪理邪说公众号发送如下消息: 果不其然到晚上7点之前, 文章已经被人举报, 本想截取微信公众号的各种评论现在也不行了. 好在已经有很多网站转载了这…
KPI - common members: Value, Target, Status, Trend.…
摘 要:以用户为中心的设计(UCD, User-Centered Design)是保障产品具有较好用户体验(User Experience)的基本活动,其中可用性目标是有效衡量 UCD 活动最终效果的重要指标.本文将介绍一种可用性目标的制定过程,包括可用性目标维度及衡量指标,以及可用性目标与其他设计指标结合时其优先级的确定,可用性目标描述规范等. 关键字:以用户为中心:可用性目标:用户体验 作为一名研发咨询顾问,在为客户进行培训和咨询服务时通常遇到这样的问题: 1)究竟什么是UCD,产品的UCD…
                                                                                               浅谈产品测试人员的KPI                                                                                                    研发资深顾问杨学明 产品测试方面的关键绩效指标KPI可分为两类:一类是测试质量类指标,…
HR人力资源战略 是指根据企业总体战略的要求,为适应企业生存和发展的需要,对企业人力资源进行开发,提高职工队伍的整体素质,从中发现和培养出一大批优秀人才,所进行的长远性的人力资源管理方面的专业谋划和方略. HR人力资源战略:科学地分析预测公司在未来环境变化中人力资源的供给与需求状况,制定必要的人力资源获取.利用.保持和开发策略,确保在需要的时间和需要的岗位上,明确人力资源在数量上和质量上的需求,使公司和个员工获得不断的发展与利益 流程目标                             …
此测试是为了仿照在netbeans中给jpanl添加背景图片的制定代码的执行过程 在JpDemo中定义了个Car类的数据类型,但在给其赋值对象时使用了匿名内部类,继承了Car类,是其子类,并重写了父类的run方法,由于父类的构造函数,会自动执行run方法,就输出了sun run,证明重写成功,然后又再执行super.run 又一次调用父类未重写的run方法,因此输出fater run. 与此相似给jpanl添加背景图的代码为: jPanel1 = new javax.swing.JPanel()…

KPI

一.综合计划部KPI明细数据查询--xigu用户要求:需显示第三季度,即789三个月的明细数据解决方法:1.查看SSISC:\Users\Administrator\Documents\Visual Studio 2008\Projects\SAP_MONTH_REPORT_KPI\SAP_MONTH_REPORT_KPI2.季度用到此DTS:sap_rfc_data_ex.dtsx,当中有三个RFCZFM_SD033M_EX.ZFM_SD034M_EX.ZFM_SD035M_EX,需联系SAP…
很多外国很好的管理制度,到了中国都有水土不服,就像KPI绩效考核一样,到了中国执行得很不好,甚至还不如用本土的人治管理方法,那是为何呢?为什么国内学平衡计分法和KPI的热情非常高,效果却往往有限? 其实根本的原因在于大多数国内企业 尤其是民企,基本都是 人治,而不是流程治. 一个主要原因就是没有真正清楚KPI管理模式所要求的具体管理条件和理论前提. 理论是在假设前提下成立的(假设前提,是指分析和观点得以成立的条件). 设定前提是思维严谨性的一种具体体现,这也是管理科学的本质精髓之一. 简单先说一…
进入互联网的朋友们和身为互联网业内人士,你们知道有多少专业术吗?有时候专业术语也是一种逼格.商业需求文档,市场需求文档,产品需求文档,功能详细说明文档,华丽丽的各种文档你知道吗?用户体验,用户界面,用户生产内容,你知道吗?做互联网的就是上知技术,下知用户,hold程序猿,唬得住用户,各种专业术语让你秒懂做互联网人士到底需要什么技能! BRD:Business Requirements Document (商业需求文档) MRD:Market Requirements Document (市场需求…
KPI Time Limit: 2000/1000 MS (Java/Others)    Memory Limit: 32768/32768 K (Java/Others)Total Submission(s): 170    Accepted Submission(s): 59 Problem Description 你工作以后, KPI 就是你的全部了. 我开发了一个服务,取得了很大的知名度.数十亿的请求被推到一个大管道后同时服务从管头拉取请求.让我们来定义每个请求都有一个重要值.我的KP…