前言: 干了这么多年的iOS,虽然接触了许多七七八八的东西.技术,但是感觉本身iOS却没有什么质的飞越,可能跟自己接触的项目深度有关,于是决定在学习其他技术的同时,加强自己在iOS方面的学习,提高自己的竞争力. 程序员薪水有高有低,同样有五年工作经验的程序员,可能一个人每月拿20K,一个拿5K.是什么因素导致了这种差异?我特意总结了容易导致薪水低的九大行为表现. 习惯即刻回报 他不懂得只有春天播种,秋天才会有收获.刚刚付出一点点,甚至还没有付出,就想要得到回报.技术刚刚掌握,能一边百度一边干活了…