初做管理,没有任何管理经验的我,有点紧张,在来公司之前,脑子里一直在想能不能胜任这份工作. 想着能否做出合格的流程图,像样的需规.我该如何和组内开发人员打好交道.报价预算该如何做,这些都交织在脑内显得乱七八糟,毫无头绪. 其实仔细一想,没有任何好紧张的.对于每一个处在职场当中的人来说.你所身处的职位,基本都是你没有做过的. 一旦你完全能够胜任这份职位的工作,你的起点将会更新,达到一个新的职位. 人是不断往上爬的,当领导发现你完全可以胜任这份工作,并且还有余力. 他就会觉得你是个可以提拔的人才,这…