现在相信大部分跳槽的朋友都已经将工作辞了,正在找工作的这个漩涡中,还没辞掉的可能也快了,找工作的这段时间是一个非常考验你的扛打击能力的时候.像网上投了几十家简历,只有几家邀请面试的,其他都是连面试阶段都进不了.像拉勾通常回复的是条件不匹配,请使用star法则进行修改!那STAR法则是什么呢?下面我来先介绍下在写个例子,大家可以参考参考! STAR法则是: "S"--即是situation.就是你参加某些工作所处于的背景和环境等是如何的?比如做校招,是基于公司战略发展和各个部门的人员需求…

STAR法则百度百科上被解释为,面试官用于收集面试者信息的工具,而我个人理解,它更像是一个表达技巧,叙述结构,我们先来看看什么是STAR法则: STAR法则,即为Situation Task Action Result的缩写: Situation: 事情是在什么情况下发生 Task: 你是如何明确你的任务的 Action: 针对这样的情况分析,你采用了什么行动方式 Result: 结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么   大致可以理解为,事情的由来,事情要做什么,事情该怎么做,事情的结果 /事…

掌握宝洁八大问,其实就是掌握了半个求职季 每年高峰期,很多同学会问到关于宝洁八大的问题,如何准备.怎么讲故事.如何体现自己的特点等等.针对同学们的提问,分享一篇关于如何回答好宝洁八大问的文章,希望能够帮到大家. 什么是STAR法则? STAR法则是标准化面试当中非常重要的一个理论.所谓STAR法则,即Situation(情景).Task(任务).Action(行动)和Result(结果)四个英文单词的首字母组合,与What结合之后,能够很好地描述过往经历. S-Situation:情景,也就是应…

最近Android/IOS的市场都有点躁动,前两天看业内几位大牛写的关于求职招聘的文章,觉得说的很有道理,暂且吸收进来,同时讲一下简历面试中使用STAR法则.我们在写简历或者面试时,最主要的一个目的,就是让HR通过我们简短的介绍在最短的时间内对我们的能力做出最大的评估.所以我们如果能遵循STAR法则介绍自己,可以很轻易的把面试官代入到我们给他提供的场景中来,这么说来,STAR法则与我之前接触过的心理学中的STAR法则是一致的.      当涉及到描述性内容,首先要跟HR谈的就是S(Situati…

一.什么是STAR法则? The STAR (Situation, Task, Action, Result) format is a job interview technique used by interviewers to gather all the relevant information about a specific capability that the job requires. This interview format is said to have a higher…

昨天投了几家公司的简历,A公司还没看简历,B公司没有通过简历,另外的后说(其实只投了这两家),B公司最终给了蛮中肯的回复: 虽然,一开始看到这样的结果,有些失落,仔细看过回复后,有些不屑和好奇.百度了下STAR, STAR法则即为:Situation Task Action Result; Situation:事情在什么情况下发生: Task:如何明确你的任务: Action:针对情况分析,采用的行动方式: Result:结果怎样,如此这般学到了什么. 想要进入一家好公司,首先要端正自己的态度,…

[原创]STAR法则 STAR法则是情境(situation).任务(task).行动(action).结果(result)四项的缩写. STAR法则是一种常常被面试官使用的工具,用来收集面试者与工作相关的具体信息和能力. Situation: 事情是在什么情况下发生 Task: 你是如何明确你的任务的 Action: 针对这样的情况分析,你采用了什么行动方式 Result: 结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么…

STAR 法则 STAR: Situation, Task, Action, Result 一. 什么是 STAR 法则? STAR法则是情境(situation).任务(task).行动(action).结果(result)四项的缩写. STAR法则是一种常常被面试官使用的工具,用来收集面试者与工作相关的具体信息和能力. STAR法则比起传统的面试手法来说,可以更精确地预测面试者未来的工作表现. 情境:面试官希望你能描述一个最近遇到的挑战或情况. 任务:你必须要完成什么任务?面试者想要知道的是…

做了近2年的大学生就业辅导工作,也接触了很多即将走出校园的大学生,做个总结与大家分享,同时也是对自己的一个总结. 最近刚听说STAR法则,这也是一直我们给学生的指导思想,百度了一下: STAR法则,即为Situation Task Action Result的缩写,具体含义是: Situation: 事情是在什么情况下发生 Task: 你是如何明确你的任务的 Action: 针对这样的情况分析,你采用了什么行动方式 Result: 结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么 简而言之,STAR法则,…

hhh 程序员的表达能力一直被诟病,尤其面试讲述自己的项目的时候 下面的star原则能够帮助你: 所谓STAR原则,即Situation(情景).Task(任务).Action(行动)和Result(结果)四个英文单词的首字母组合. STAR原则是结构化面试当中非常重要的一个理论. S指的是situation,中文含义是情景,也就是在面谈中我们要求应聘者描述他在所从事岗位期间曾经做过的某件重要的且可以当作我们考评标准的事件的所发生的背景状况. T指的是task,中文含义为任务,即是要考察应聘者在…