近期研究上各个浏览器的差别,得到一些资料,FireFox眼下所支持的全部标签类型,持续更新,供大家參考和学习,不喜勿喷哦 http://mxr.mozilla.org/seamonkey/source/parser/htmlparser/src/nsElementTable.cpp…
*.命令语法:  a.在进行参数设定时,通常为“-”号,若为完整参数名称,则输入“--”符号;  b.指令太长的时候,可以使用“\”符号使指令连续到下一行;  c.各种符号的意义:    ''        单引号,最普通的引号,将内容作为普通字符串处理    ""        双引号,可以识别内容中$标识的变量.(PATH="$PATH":/home/new)    ``        反引号,将内容作为命令执行,并返回最终结果,该功能亦可用$()替代    &…
HTML5中已经不支持以下的元素,不建议在进行开发时再使用以下的元素. 1.acronym(建议abbr) : 定义首字母缩写 2.applet(建议object):  定义 applet 3.basefont(使用css控制) 4.big(使用css控制) :定义大号文本 5.center(使用css控制): 定义居中的文本 6.font(使用css控制) 7.strike(使用del) :定义加删除线的文本 8.tt(使用css控制): 定义打字机文本. 9.u(使用css控制) :定义下划…
HTML的文档结构: 1.<html> 2.<head>:放置HTML文件的信息,如定义CSS样式代码可放置在此标签中 3.<title>:放置网页的标题 4.<body>:是HTML页面的主题标记,页面中的所有内容都定义在此标签中:具有控制页面的一些特性如,控制页面的背景图片和颜色等 <b>:字体加粗 <br>:换行标记(单独出现) <p>:段落标记,会自动在标记头和尾加入空行 <h1>~<h6>…
本文导读: 1.基于storm的应用 2.storm的单点故障解决 3.strom与算法的结合学习4.杂记——常见问题的解答5.http://www.blogchong.com/catalog.asp?tags=问题整理(storm) Storm存在的一些问题:(V 0.7.4之前) 1.编程门槛对普通用户较高 2.框架无持久化存储 3.框架不提供消息接入模块 —— kafka 4.storm ui 功能简单 5.跨topology的boit复用 6.nimbus单点故障7.topology不支…
1.请求数据 用本地json数据进行mock的时候,一般放在created 过程就Ok了,这样可以尽早获取数据:如果有依赖dom必须存在的清空,就放到mounted里面,具体用法如下所示: // created()方法: created() { this.$http.get('api/goods').then(res => { this.goods = res.body.data; // console.log(this.goods); }, res => { alert('数据请求失败');…
wonderland Beta 讨论分析 标签(空格分隔): 软工实践 wonderland 主要工作: info信息: 1.关联账号界面:hbb 2.标签检索界面:hbb 3.近期活跃度(cf.hdu):橘子 4.增加个人头像 wiki : 点赞排行.阅读量排行返回数据 性能优化: 近期活跃度缓存(cf,hdu) 个人题量 定时刷新 变更: 个人能力图 改成 近期活跃度 理由:需要的数据量不够 审核github:文航 todolist 优先级 contest who 备注 高 关联账号界面oj…
排名不分先后. 学海无涯苦作舟. 博客: 1.slmba:LINUX博客原创大牛 2.edsionte's TechBlog:Linuxer (他的友情链接中还有一堆Linuxer,被公司屏蔽进不去..) 3.Tommy_wxie:专注Linux学习,有原创也有转发 4.JeanCheng:linux原创大牛,内核版本较高 5.陈皓blog:这个人在享受编程和技术所带来的快乐,令人羡慕 6.菜鸡一枚:归纳转载狂魔 7.阮一峰的网络日志:蚂蚁金服 8.风云的BLOG:不用QQ,不用微信,技术狂魔…
SpringBoot 基础教程 | 三大推荐理由 1.文章内容均为原创,结合官方文档和实战经验编写. 2.文章结构经过细致整理,对新人学习更加友好. 3.精选常用技术,不求全面,但求精华!! SpringBoot 源码精读 | 图文教程 专题阅读:<SpringBoot 布道系列 > 源码下载:springboot-socks — Hey Man,Don't forget to Star or Fork . — 快速入门 SpringBoot 快速入门+3分钟打造RestAPI SpringB…
行走江湖必备一份面试题,这里给大家整理了一套.0面试官最喜欢问的问题或者出场率较高的面试题,助校招或者社招路上的你一臂之力! 首先我们需要明白一个事实,招聘的一个很关键的因素是在给自己找未来的同事,同级别下要找比自己优秀的人,面试是一个双向选择的过程,也是一个将心比心去沟通的过程. 和以前一样,罗列一些问题和简单的解答(不保证完全正确),有问题可以留言,保证尽快修正! 开场白 简单的介绍一下自己的工作经历与职责,在校或者工作中主要的工作内容,主要负责的内容:(你的信息一清二白的写在简历上,这个主…
1.evanyou效果-彩带的实现,效果如下 注:这个主要用的是Canvas画布实现的,点击背景绘制新的图形,代码如下: /*Html代码:*/ <canvas id="></canvas> /*CSS代码:*/ <style type="text/css"> #evanyou{ position:fixed; width:%; height:%; left:; top:; } </style> /*JS代码:*/ // eva…
cd -> 变换路径                        //文件一般存在/var/路径下,var为可修改存储盘 ls -> 列出所有隐藏文件与相关文件的属性   #ls -al #ls -al -rwxrwxrwx  1  root root 293 2016-02-23 test 文件属性       连接数 文件拥有者 文件所属用户组  大小       时间       文件名 -rwxrwxrwx     1       root           root      …
初学Python,很容易与各种错误不断的遭遇.通过集锦,可以快速的找到错误的原因和解决方法. 1.IndentationError:expected an indented block 说明此处需要缩进,你只要在出现错误的那一行,按空格或Tab(但不能混用)键缩进就行. 2.invalid syntax 说明此处语法错误,忘记在 if , elif , else , for , while , class ,def 声明末尾添加 “:” 使用 = 而不是 == 输出网页时没有对“”进行 \"\&…
////////////////////获取元素属性/////////////////// function getStyle(obj,name) { if(obj.currentStyle) { return obj.currentStyle[name]; } else { return getComputedStyle(obj,false)[name]; } } //////////////////在target元素后插入元素///////////////////////// functio…
1.vue2.0 不支持 v-html 后绑定的内容使用过滤,可是有时候过滤必须使用-----------解决:通过methods中定义方法 然后 v-html='myMethods(string)' 2.笔者使用的mintui <mt-header title="aaaa"> <router-link :to="{name:'Search'}" slot="right"> <mt-button icon="…
大牛博客 objc.io PS:经典,内容深而广 objc中国 NSHipster PS:非常多小细节 NSHipster 中文版 唐巧的技术博客 PS:LZ是唐巧的脑残粉- OneV's Den 王巍 PS:喵神..不解释 Dev Talking PS:常常翻译国外技术博客 sunnyxx的技术博客 shinobicontrols-iOS8 PS:Day-By-Day 系列 超经典 shinobicontrols-iOS7 Kingiol Ding PS:翻译了Day-By-Day-iOS7系…
这个帖子,长期记录一些小小的生活插曲 在北京朋友开店了-关于同学开快餐店的故事.今天下午听说这个朋友在附近开了一个店,下午5点多吧,出门去他那里去了.走路过去的.在那里聊了将近一个小时吧.对最近我们自己的状况都做了简单的描述.2019年10月24号晚上.我们两个准备出门去朋友李XX的外卖店.但是出门前找钥匙找了15分钟,在这找钥匙的15分钟之内.想到了任何事情,就比如电卡丢了,要是丢了要扣200块钱押金,还有杨XX的两个电卡门禁卡,我的天哪.在找钥匙的过程中,把家翻了个底朝天,还好最后钥匙在,就…
1. 线程与进程的区别 进程是具有一定独立功能的程序关于某个数据集合上的一次运行活动,是系统进行资源分配和调度的一个独立单位. 线程是进程的一个实体,是CPU调度和分派的基本单位,它是比进程更小的能独立运行的基本单位.也是指进程内的一个执行单元,是进程内的可调度实体. 线程与进程的区别: (1)地址空间:进程内的一个执行单元,进程至少有一个线程,它们共享进程的地址空间,而进程有自己独立的地址空间: (2)资源拥有:进程是资源分配和拥有的单位,同一个进程内的线程共享进程的资源: (3)线程是处理器…
不得不说flask的设计要比django要小巧精妙的多了,没有那么臃肿,只保留核心功能,其他的都需要自己引入,即各种各样的插件来满足我们的需求,我这里记录一下自己学习项目中用的插件使用方法和一些技巧总结! 先放一下代码地址: https://gitee.com/houzheng1216/pythonxuexi/tree/master/flask/fristflask 一 flask-cli falsk内置的脚手架,可代替flask-script管理项目,再也不用写manager.py了 启动项目…
  xss秘籍第一式(常弹) (1)进入自己搭建的靶场,发现有get请求,参数为name,可进行输入,并会将输入的内容显示于网页页面 (2)使用xss的payload进行通关: http://127.0.0.1/xss/level1.php?name=<script>alert(1)</script> xss秘籍第二式(构弹) (1)进入自己搭建的靶场,发现仍然有get请求,并为keyword=test (2)使用F12或者调用ctrl+shift+i调出网页源代码查看栏,对可输入…
前言: 之前有很多小伙伴在我的公众号后台留言问有没有C#/.NET/.NET Core这方面相关的视频推荐,我一般都会推荐他们去B站搜索一下.今天刚好有空收集了网上一些比较好的C#/.NET/.NET Core这方面的学习视频,希望能够帮助到有需要的小伙伴们.当然假如你有更好的资源视频推荐可以在我的文章下面留言,开篇之前我要感谢各位小伙伴对[C#/.NET/.NET Core学习.工作.面试指南]知识库的支持已经突破了500star,当然我会尽自己的所能把自己知道的一些知识和资源收集起来帮助更多…
1.谈话之前要明确谈话的内容.原则和目的(为什么谈,谈什么,要解决什么事) 2.谈话时间不宜过长,尽量控制在半小时以内,最好在每一个阶段或一个节点的时间上去谈 3.谈话单次内容不能过多,但要捉住重点,问题集中讲 4.谈话语速不能太快,思维不能太跳跃,给下属反映时间和思考时间 5.谈话先让下属讲,多用提问方式解决问题,不了解真实情况不能妄自批评 6.下属讲话不要中途打断和发议论.多鼓励少批评 7.控制好谈话趋向,切勿过早过晚,隐患要早谈,情绪波动要后谈,身处逆境要热谈,评优表彰要冷静 8.除了单独…
PE文件就是exe文件和dll文件,前者是可执行文件,后者是动态连接库文件.两者的区别仅仅是字面上的,唯一的区别就是内部的一个字段标识这个文件是exe文件还是dll文件. 对于PE文件格式,举一个例子来说明比较清楚: 比如我打开一个.exe文件,gvim.exe 也就是gvim的安装程序 这是打开之后的截图 首先就是DOS头:前两个字节,5A4Dh 表示MZ,这只是一个DOS可执行文件标记,表示这个文件是一个可执行文件. DOS头的最后一个Double word 在地址3ch处,可以发现它的值是…
1.凡是预则立,不预则废 2.不能用特殊案例说明事情本身的发展规律 3.任务不能拖,需主动出击,想方设法完成 4.工作要有细致化的沟通和安排 5.解决问题和安排任务可以逆向思维的去想 6.问题要举一反三 7.凡是多问为什么,要寻根问底…
1.明确开会目的,这个会议是用来解决什么问题,得出什么结果. 2.明确会议内容与流程,简要说明会议分几个部分,一步一步推进会议的进行. 3.保证参会人员守时参加,会议准时开始. 4.保证会议时间尽量为1小时. 5.会议期间要做会议纪要,会后要对会议纪要进行审核并发出. 6.大多数的计划和评审尽量不要在会议中商讨,最好在会前定好初步的方案,然后流转各个部门的查阅或给意见,然后会议期间就针对问题或分歧的地方进行解决.例如评审会议,评审内容要在会前发出,然后参评人员在会前提出问题,然后会议中就针对问题…
招聘之难,难于上青天. 如何招聘到一位称心如意的员工想必是每个公司和管理者都要面临而且头疼的问题.尤其在初建团队或团队缺人的情况下问题会显得更加严重. 作为一个测试管理者,如何招聘到合适的测试人员是必须值得探讨的一个问题. 首先,我们需明确以下几点: 我们需要招聘一位怎么样的人?什么样的性格特征? 招聘回来是分配到什么岗位,负责什么工作?需要满足什么样的经验或技能要求? ->也可以这样理解,团队现在需要一个怎么样的人?或者这样理解,我们的用人标准是什么,需要他达到怎么样的标准? 然后,我们如何在…
作为测试部门的管理者,在工作绩效评定.工作安排.工作问题提出等时候,都需要与下属进行面对面谈话,怎么进行有效的谈话,这是一个值得思考和锻炼的问题. 谈话的内容: 谈近阶段工作的回顾 谈工作中的困难(是否需要什么帮助或调整) 谈工作和生活情况 谈部门未来的规划.展望或愿景 谈职业规划 谈工作上的安排或规划 谈绩效内容和目标 谈工作中的问题以及改进错误 谈话的注意事项: 谈话前先明确谈话内容,通过谈话需要解决问题 谈话时间不能过长,尽量控制在半个小时内 谈话的严肃性和随和性要把握得当 谈话要做好相关…
如何合理安排并按质按量按时完成每一个测试任务,做好项目管理? 如何把控到每一个测试任务的质量? 如何快速构建和构建好测试环境? 如何获取或快速制作测试数据? 如何确保每一个测试人员的工作都饱满? 如何快速提升团队整体的业务和技术技能水平? 如何根据每个测试人员的特点和优势来分配好其工作职能? 如何因人定制绩效考核KPI,使得每个人都积极工作? 如何进行适时的谈话,改正.稳定或肯定个人,从而改进团队,增强团队凝聚力? 如何进行绩效面谈来透过意见沟通,消除认知差异,达到提升组织效率的目的? 如何在可…
1.如何设计好的测试用例,提高测试覆盖率?提高测试效率? 2.如何展现测试成果? 3.如何编写专业化.优质的测试文档? 4.如何适时借助测试工具,测试一些重复性比较高的测试? 5.如何引入自动化测试? 6.如何合理安排好每个测试任务?调解好每件与测试相关的情况? 7.如何合理做好分工?做好每个下属的绩效考核?…
要做在手机里面.4s和5都有差别更加何况还有其他安卓手机,所以做好之后要缩小一点 用的是background.用的了background-size,如果是50%就是等比缩放,50% 50%就会变形,现在想想估计因为不是正方形吧. 手机屏幕高度还是用了js兼容获取高度的改吗.真的需要这样么…